• Reclamación de deudas de las comunidades de propietarios. Plazo de prescripción

    Se ha de considerar aplicable a las reclamaciones de deudas de las comunidades de propietarios derivadas de cuotas impagadas anteriores a la entrada en vigor de la Ley 42/2015 de 5 de octubre, el plazo de prescripción de cinco años previsto en el citado artículo 1966-3.º CC, referido a las acciones ordenadas a exigir pagos que deban hacerse por años o en plazos más breves, situación en la que resulta plenamente subsumible el caso de la contribución de los comuneros a los gastos comunes. STS nº 242/2020 Civil de 3 de Junio de 2020

    Sep 18, 2020 12:06 PM

  • Ingreso hospitalario por parto. Permiso laboral

    El ingreso hospitalario por parto es igual que cualquier otra hospitalización a la hora de pedir permisos para acompañar a familiares ingresados. Se declara, por tanto, vulnerado el derecho de la demandante de amparo a la igualdad y a no sufrir discriminación por razón de sexo al haberle sido denegado el permiso. STC nº 71/2020 de 29 de junio de 2020

    Sep 18, 2020 9:59 AM

  • Permanencia en España durante el estado de alarma. Residencia fiscal

    En relación con el criterio de permanencia de más de 183 días, dentro del año natural, en territorio español para que una persona física sea considerada residente fiscal en España, los días pasados en este país debido al estado de alarma, se computarían, por lo que si se permaneciera más de 183 días en territorio español en el año 2020, la persona sería considerada contribuyente del IRPF. Cuestión Vinculante nº V1983-20 DGT 17/06/2020

    Sep 15, 2020 12:36 PM

  • Reconocimiento de nacionalidad española por buen comportamiento. Falta de documentación exigida

    Se concede la nacionalidad español por razón de residencia a un argelino por buen comportamiento, pese a no contar con toda la documentación exigida para la tramitación del expediente, entre ellos los certificados de nacimiento y el de antecedentes penales de su país de origen debidamente legalizados, al no considerar estas exigencias como un elemento insalvable. STS nº 972/2020 Contencioso-Administrativo 09/07/2020

    Sep 14, 2020 1:02 PM

  • Empresas multiservicio. Convenio colectivo aplicable

    Ante la ausencia de un convenio colectivo propio de la empresa multiservicio demandada, el criterio que debemos aplicar para establecer el convenio de aplicación es el de la real y verdadera actividad ejercida por los trabajadores en relación con la prestación de servicios por la empresa multiservicios a la empresa cliente, de este modo se establece una misma regulación unitaria a todos los que realizan el mismo trabajo, con independencia de la configuración jurídica del sujeto empleador. STS nº 438/2020 Social 11/06/2020

    Sep 7, 2020 3:14 PM

  • Reducción salarial. Extinción indemnizada del contrato

    Se discute el derecho a percibir la indemnización legal (art. 41.3 ET) existente para los supuestos de resolución causal como consecuencia del perjuicio experimentado tras una modificación sustancial de condiciones de trabajo que viene a prorrogar la anterior. Ha habido una reducción salarial y el trabajador, tras meses soportándola y después de instar la acción resolutoria, solicita una excedencia voluntaria (extinción contractual). STS nº 720/2020 Social 23/07/2020

    Sep 3, 2020 3:49 PM

  • Adquisición de vivienda. Responsabilidad por el impago de cuotas comunitarias

    Se exime al nuevo adquirente de una vivienda del pago de las cantidades adeudadas a la comunidad para el sostenimiento de los gastos generales por el anterior titular. Se obliga al adquirente en primera instancia al pago del recargo por mora únicamente desde la fecha en que adquirió la vivienda, pero no por los recargos anteriores a su adquisición. SAP Castellón nº 553/2019 Civil 8/11/2019

    Sep 1, 2020 2:21 PM

  • Tiempo de descanso de los trabajadores. Jornada laboral

    Durante la pausa laboral el trabajador debe poder gestionar su tiempo y dedicarlo, si quiere, a asuntos personales. El tiempo de parada se considera laboral si el trabajador está obligado a permanecer físicamente en el lugar indicado por el empresario para poder responder a sus órdenes y realizar las tareas que se le encomienden en cualquier momento. STSJ Castilla y León nº 134/2020 Social 23/01/2020

    Aug 3, 2020 12:13 PM

  • Desplazamiento al domicilio del cliente. Tiempo de trabajo

    Se reconoce el tiempo de desplazamiento como tiempo de trabajo, independientemente de la distancia. Por tanto, la jornada laboral se inicia cuando los trabajadores ponen en marcha el vehículo de la empresa para desplazarse al lugar de trabajo donde se produce la revisión del ascensor, y no en el momento en que propiamente se inicia la revisión técnica del mismo en el centro del cliente, independientemente de la distancia. STS nº 605/2020 Social 7/07/2020

    Jul 31, 2020 11:19 AM

  • Legitimación activa de los acreedores para recurrir sentencias de concursos no favorables

    Los acreedores y demás interesados en la calificación carecen de legitimación para pedir una determinada calificación, pero se les reconoce la posibilidad de intervenir como adyuvantes de la concreta petición de calificación formulada por la administración concursal y/o el ministerio fiscal, y para apelar (art. 172. bis. 4 LC). Y a estos concretos efectos se les reconoce la condición de parte. STS nº 191/2020 Civil 21 de Mayo de 2020

    Jul 24, 2020 12:06 PM

  • Complemento del subsidio por incapacidad temporal pactado en convenio colectivo. Extinción del contrato de trabajo

    La extinción de una relación laboral no conlleva que la empresa deje de abonar el complemento de la prestación de incapacidad temporal regulado en convenio colectivo, sino que este se extiende hasta la finalización de la propia incapacidad temporal. Las mejoras voluntarias de la Seguridad Social no tienen naturaleza autónoma o independiente sino que están en función de la propia dinámica de la prestación a la que mejoran. STS nº 242/2020 Social 12 de Marzo de 2020

    Jul 22, 2020 12:02 PM

  • No se puede facilitar la dirección IP en caso de subir ilegalmente contenido a internet

    ‪Cuando una película se sube de manera ilegal a una plataforma en línea, como YouTube, su titular únicamente puede solicitar al operador la dirección postal del usuario de que se trate, pero no su dirección de correo electrónico, número de teléfono y dirección IP utilizada para cargar esos archivos ni la dirección IP utilizada cuando se accedió por última vez a la cuenta del usuario. STJUE nº C-264/19 09/07/2020

    Jul 21, 2020 12:14 PM

  • ERTE por Covid-19. Silencio positivo

    Ni el Real Decreto 1483/2012, de 29 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de los procedimientos de despido colectivo y de suspensión de contratos y reducción de jornada, ni el Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19, fijan las repercusiones del silencio administrativo por parte de la autoridad laboral. Por ello, atendiendo al régimen del silencio administrativo en procedimientos iniciados a solicitud del interesado, como regla general, se otorga al mismo sentido positivo. SAN nº 38/2020 Social 15/06/2020

    Jul 20, 2020 11:00 AM

  • Los consumidores tienen derecho a la devolución de los gastos hipotecarios en virtud de cláusulas abusivas

    El TJUE ha dictado una sentencia en la que resuelve quince cuestiones prejudiciales planteadas en dos asuntos acumulados, en relación con los efectos de los gastos de constitución y cancelación de la hipoteca; la comisión de apertura; el desequilibrio de los derechos y obligaciones de las partes; la limitación en el tiempo de los efectos restitutorios de la nulidad y la distribución de las costas judiciales. STJUE nº C-224/19 y C-259/19 16/07/2020

    Jul 17, 2020 10:12 AM

  • Cláusulas suelo renegociadas. Declaración de abusividad

    Una cláusula de un contrato celebrado entre un profesional y un consumidor para modificar una cláusula potencialmente abusiva de un contrato anterior celebrado entre este último o regular las consecuencias de la naturaleza abusiva de esta otra cláusula puede considerarse como una cláusula que no ha sido objeto de negociación individual y, posiblemente, ser declarada abusiva. STJUE nº C-452/18 09/07/2020

    Jul 15, 2020 12:20 PM

  • Límites de embargabilidad. Trabajador autónomo

    Los límites de embargabilidad del artículo 607.1 de la LEC resultan de aplicación a los ingresos procedentes de actividades profesionales y mercantiles autónomas por remisión del apartado 6 de dicho artículo 607. Cuestión Vinculante nº V1244-20 DGT 05/05/2020

    Jul 15, 2020 12:03 PM

  • Extinción de la pensión alimenticia. Mayoría de edad

    La obligación de los progenitores de prestar alimentos no se extingue por alcanzar los hijos la mayoría de edad, sino por su incorporación al mercado laboral o bien por acreditarse una conducta pasiva en la búsqueda de empleo para la incorporación al mercado laboral. Se deberá analizar cada caso para determinar si concurren los supuestos para extinguir la pensión, por lo que fijar una concreta edad para su extinción no es correcto pues no se analiza cuál será la específica situación del hijo. SAP Sevilla nº 273/2019 Civil 25/04/2019

    Jul 13, 2020 11:19 AM

  • Solicitud de protección internacional. Internamiento de nacional de tercer país

    Un nacional de un tercer país en situación irregular que ha manifestado su voluntad de solicitar protección internacional ante “otra autoridad”, en el sentido del artículo 6, apartado 1, párrafo segundo, de la Directiva 2013/32, no puede ser internado por un motivo distinto de los contemplados en el artículo 8, apartado 3, de la Directiva 2013/33. STJUE nº C-36/20 25/06/2020

    Jul 10, 2020 10:37 AM

  • Delito de descubrimiento y revelación de secretos. Autoridad o funcionario público

    El artículo 198 CP requiere, además de que el sujeto activo sea autoridad o funcionario público, que este actúe en el área de sus funciones específicas, de tal modo que aun cuando la acción sea ejecutada por una autoridad o funcionario público, si su actuación no se refiere específicamente a tales funciones y únicamente se ha aprovechado de su condición de autoridad o funcionario para facilitar la comisión del hecho, su actuación deberá ser calificada conforme al artículo 197 del Código Penal. STS nº 244/2020 Penal 27/05/2020

    Jul 3, 2020 11:46 AM

  • Despido ilegal. Derecho a vacaciones

    Un trabajador tiene derecho, en relación con el período comprendido entre su despido ilegal y la readmisión en su antiguo puesto de trabajo, a las vacaciones anuales retribuidas o, al término de su relación laboral, a una compensación en sustitución de esas vacaciones no disfrutadas. STJUE nº C-762/18 25/06/2020

    Jul 2, 2020 12:22 PM

  • Ampliaciones de jornada de los trabajadores a tiempo parcial. Retribución de las vacaciones

    Se reconoce el derecho de los trabajadores a tiempo parcial a que en la retribución de sus vacaciones se tengan en cuenta las ampliaciones de jornada que se realicen a lo largo del año aunque no subsistan en la fecha de disfrute vacacional, de forma que se promedie el salario percibido en los 11 meses correspondientes a la anualidad de cada periodo vacacional retribuido. STS nº 394/2020 de 22 de mayo de 2020

    Jul 1, 2020 11:50 AM

  • Excedencia voluntaria. Derecho a indemnización en caso de ERE

    Un trabajador que se encuentra en situación de excedencia voluntaria no tiene derecho a la indemnización por un Expediente de Regulación de Empleo, ya que, al no estar prestando un servicio en la empresa, el despido no le genera el daño suficiente como para que pueda percibir una compensación económica por el mismo. STSJ Andalucía nº 130/2020 de 15/01/2020

    Jun 23, 2020 12:58 PM

  • El TSJM determina que es posible pasar de una jubilación parcial a una jubilación activa

    El demandante reunía los dos requisitos para que el INSS le reconociera la pensión de jubilación activa cuando la solicitó: había cumplido la edad, 65 años, y el porcentaje de aplicación a la base reguladora de la pensión resultante, en función del tiempo cotizado, era del 100 por 100. STSJ Comunidad de Madrid nº 358/2020 Social 8/05/2020

    Jun 22, 2020 12:21 PM

  • Cantidades abonadas en concepto de dietas. Carga de la prueba a efectos del IRPF

    No es al empleado al que corresponde probar la realidad de los desplazamientos y gastos de manutención y estancia a los efectos de su no sujeción al IRPF, sino que la Administración, para su acreditación, deberá dirigirse al empleador en cuanto obligado a acreditar que las cantidades abonadas por aquellos conceptos responden a desplazamientos realizados en determinado día y lugar, por motivo o por razón del desarrollo de la actividad laboral. STS nº 429/2020 Contencioso-Administrativo 18/05/2020

    Jun 15, 2020 2:30 PM

  • El TJUE permite que los permisos retribuidos se solapen con vacaciones y festivos

    Se permite que el disfrute de los permisos retribuidos reconocidos, por ejemplo, por el nacimiento de un hijo o la hospitalización de un familiar, se solapen con días de vacaciones, festivos o descansos semanales. STJUE nº C‑588/18 de 4 de junio de 2020

    Jun 12, 2020 11:51 AM

  • Los abogados pueden deducirse el IVA del móvil y la tablet

    La tablet es un instrumento de trabajo necesario para un abogado, siendo necesario su manejo en vistas orales y actuaciones propias de la profesión. Por tanto, cabe reconocer el derecho a la deducción del gasto. Sólo cabe reconocer el derecho a la deducción del IVA contenido en las facturas expedidas por obras y contratas en proporción a la superficie de la vivienda habitual destinada al despacho profesional. STSJ Comunidad Valenciana nº 298/2020 Contencioso-Administrativo 29/01/2020

    Jun 4, 2020 4:31 PM

  • Informe ilícito de detective. Despido de trabajador

    Se considera prueba ilícita, sin valor jurídico alguno, el informe de una detective privada contratada por una empresa que forzó una entrevista profesional simulada con un trabajador para demostrar que durante su jornada laboral trabajaba por cuenta propia como abogado, al haber vulnerado el derecho a la dignidad del trabajador. STS nº 155/2020 de 19 de febrero de 2020

    May 29, 2020 11:31 AM

  • Negativa del empleado a someterse al reconocimiento médico obligatorio

    Como regla general, los reconocimientos médicos en el ámbito de la empresa son voluntarios para los empleados, así lo establece el artículo 22 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Sin embargo, el derecho del trabajador afectado a negarse al reconocimiento cede y termina donde empieza el riesgo grave para la vida, integridad y salud de terceros que no pueden verse afectados por la indolencia del trabajador renuente. STS nº 33/2019 de 21 de enero de 2019

    May 27, 2020 12:53 PM

  • Colocación de GPS en vehículo. Derecho a la intimidad

    Se absuelve a un hombre a quien la Audiencia Provincial de León había condenado por un delito contra la salud pública en una investigación en la que se le colocó un GPS en su vehículo, tras una denuncia anónima de un confidente. Se refuerza así la exigencia de motivación en el marco de una investigación penal, ya que una confidencia anónima no es suficiente para arrebatar a cualquier ciudadano el inicial blindaje que le proporciona su derecho a la intimidad. STS nº 141/2020 de 13 de mayo de 2020

    May 26, 2020 12:41 PM

  • No cabe la equiparación automática entre la incapacidad permanente total y la minusvalía al 33%

    La discapacidad y la incapacidad laboral no son equiparables, de manera que el reconocimiento de una pensión de incapacidad permanente total, absoluta o incluso una gran invalidez no da derecho al reconocimiento automático del 33% de discapacidad. STS nº 156/2020 de 19/02/2020

    May 25, 2020 3:27 PM